給予關注 不要讓他覺得你不在乎他的感受,特別是在其他的工作比較忙的時候,也不要忘記他關心他的狀況,即使是小小一句問好,就足夠了。 給予尊重 不要總在嫌棄他的事業,他的能力,對於他說的話要認真聽,不要隨隨便便打斷,給予...
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