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在人生的每個階段只做好一件事
我上小學和中學的時候，教科書就那么薄薄的幾本，其他書籍更是匱乏，圖書館借不到，書店買不到，因此只能把教科書翻來覆去地讀，用報紙認真地把書包起來，里面的書頁都翻爛了，書皮還像新的一樣。由于沒有別的書看，我把語文書中的課...
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奮斗：改變命運，走出困境
一個人的命運，有一部分是不變的，有一部分是可以改變的。 你的出身是不變的，你出生在農民家里，出生在富貴家里，由不得你選擇，是天定的。你的個性是內向的還是外向的，部分意義上也是由你的基因來決定的。但是另外一部分命運是...
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積極心態的人更容易走出困境
守株待兔這個故事很好地說明了消極和積極的關系。兔子撞上樹樁，農夫撿到兔子，這是偶然的運氣。但是農夫把偶然的運氣視為必然的運氣，每天在樹樁邊守候兔子來撞，到頭來守候的不過是蹉跎的時光和幼稚的奢望。 如果農夫發現兔子撞...
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故事的多種可能性
有一個故事，一直廣為傳頌：那一年里根遇刺，身為副總統的布什匆匆趕往現場，在降落的時候，有人提出：如果按照常規降落于機場，需要換乘海軍陸戰隊一架直升機，飛抵副總統住所附近的停機坪著陸后，再駕車過去，會浪費許多寶貴時間。...
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舊式的真知灼見
我上小學的時候，不幸遇到一個對我很有成見的老師。自習課，小組長抄講話同學的名字，其中有我，我不服氣――明明我睡了一節課，哪兒有講話――找老師論理，老師一翻白眼，冷冷地說：“班上這么多同學，為什么就抄你名字，不抄其他同...
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你希望別人怎樣待你，你就應當怎樣對待別人
很多領導者都有自己的反對者，然而成熟的領導者都會駕馭反對者，化消極因素為積極因素。怎樣變反對者為支持者呢？ 1.勇擔己過。一個領導者必須具備虛懷若谷的胸懷、容納諍言的雅量。遇到下屬反對自己的事，要捫心自問，檢討自己...
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敢于承擔的領導是職場凝聚力的代表
July在一家公司任董事長秘書，他對董事長十分尊重，董事長也很信任他，一有棘手的工作都愿意交給他來處理。因為董事長的決定一旦定下來，July都會不折不扣地去努力執行，而且能圓滿地處理好中間的各種關系——也許會為他們爭...
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電視劇創作指南
都說久病成良醫，我作為長期的電視劇觀眾，掌握電視劇心得很多，現一一公布如下： 一，一定要設置主人公多兄弟姐妹，這樣，才可以輕易地設置姐妹爭夫、兄弟爭妻，幾兄弟姐妹為了一個藏寶圖、保險箱、武穆兵法（余不一一）勾心斗角...
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當別人嫉妒你時，你怎么辦？
遭遇嫉妒，在大部分情況下，說明你有高人一等的本領，你應該為此高興，并且從中看清自己的優勢。你把自己的實力提高到讓別人望塵莫及的地步，剩下的就是羨慕了。 一個女孩子會嫉妒比自己漂亮的女同學，可她會嫉妒比自己更漂亮的女...
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威嚴與人情，雙管齊下
春秋時期，著名軍事家孫武攜帶自己寫的《孫子兵法》去見吳王。 吳王看過之后說：“你的十三篇兵法我都看過了，能否拿我的軍隊試試？”孫武答應后，吳王再問：“用婦女來試驗可以嗎？”孫武說可以。 于是吳王召集一百八十名宮中...
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當“好好先生”是萬萬不行的
在意見紛紜、工作受到許多阻撓的時候，為使步驟劃一，法令貫徹執行，非以嚴厲手段對付不可，正所謂“治亂世，用重典；治亂軍，用嚴刑”。 你是否遇到過這樣的員工，他的工作表現不俗，卻有一個壞習慣，就是無論大小事情，總是提反...
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如何在下屬面前樹立威信
想在下屬面前樹立威信，該怎么辦？ 1.表現出對下屬的關心。你應該使你的下屬都相信你是關心他們的。這就要求你必須采取具體行動，而不能僅憑幾句空話了事。你應該以個人的方式對待你的下屬，應該把他們作為平等的人來對待，而不...
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一個人如果想成功，首先要肯定自己
一個人如果想成功，首先要肯定自己。 那怎么肯定呢？ 以我自己為例吧，我就花了很長的時間才從自我否定走向了自我肯定。我在北大上學的時候就感到特別自卑，沒跟任何女孩子說過話、談過戀愛，實際上我到今天還對女孩子常常敬而...
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正確的評估自己
有一只小老鼠興奮地跑來對大老鼠說：“好消息！獅子把貓逮住了，我們都可以出去玩了。”大老鼠說：“你不用這樣高興，如果這兩個家伙打起來，獅子是一定會送命的，再也沒有比老貓更強大的了。”這個故事很能說明恐怖給人帶來的威懾作...
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凡事盡力而為
在職場中，競爭與合作是并存的，只有懂得一些待人處世的技巧，才能很好地平衡二者之間的關系，相輔相成，促進工作。 1.避免孤芳自賞。在同事中，你需要找一兩位知心朋友，平時大家有個商量，互通聲氣，不要讓自己成為一個孤家寡...
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耐力：跑得快不如跑得久
有的時候你會發現你低著頭一直往前走，就會不知不覺超越目標。我至今記得當我拿到北大錄取通知書的時候，先是仰天大笑然后號啕大哭，跟范進中舉一樣。如果沒有當時的堅持，也許我現在仍然只是一個農民。 當時我們村有個人跟我一樣...
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經常說“對不起”的人，往往能成為大贏家
從部隊轉業后，董俊鵬來到煙草部門任職。他做事嚴謹，不茍言笑，對下屬要求近乎苛刻。一天，董俊鵬準備開一次全市煙草會議，下屬小韓把提前準備好的會議材料核對三次后交到了他的手上。 開會時，與往常一樣，董俊鵬一邊聽各個小組...
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恩威并施，才能駕馭好下屬
威嚴始終是管理層人士的一種氣質。所謂威，就是必須有命令與批評。一定要令行禁止，不能始終客客氣氣，為了維護自己平和謙虛的印象，而不好意思直斥其非。必須拿出做管理者的威嚴來，讓下屬知道你的判斷是正確的，必須不折不扣地執行...
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世界上最洗腦的三十句話，話糙理不糙，太現實了！
一、人都一個樣，認不清自身問題，還長著一張喜歡說教的嘴。二、鐵杵能磨成針，但木杵只能磨成牙簽，材料不對，再努力也沒用。三、人啊，長了顆紅樓夢的心，卻生活在水滸的世界，想交些三國里的桃園弟兄，卻總遇到些西游記里的妖魔鬼怪...
