勵志日誌：理想向左，現實向右
從學生到老師，身份的轉變滋生心境的轉變，我想在你的內心深入一定有一種 “理想向左，現實向右”的感覺，只是一直不願承認罷了。
白衣飄飄的大學時代已經漸行漸遠，學生渴望的眼神，領導挑剔的眼光將你拉回無盡的現實，你是否還是那個無憂無慮的純真少年？
在無盡的瑣事中，你是否依然淡定?面對紛至遝來的煩擾，你的口頭禪也許已經由“真煩人”變成了對它母親一次次親切的問候，回味自己都覺得味同爵蠟的講課，面對一張張讓自己深感自責，有種誤人子弟的學生試卷，
依然熱衷於校內，但此校內已非彼校內，它少了不羈的嬉笑怒駡，對了對新工作的抱怨、多了對取得的小小成績的沾沾自喜。（勵志一生 ）昔日朋友的聊天從“呵呵，你在啊”到“看你挺忙的，我先走了哈”變的那麼索然無味。關閉網頁之後，一種悵然若失的感覺包圍著你，你的友情世界是否隨著網頁的最小化而變的最小化？同事之間的嘻嘻哈哈總像戴著面具的溫馨人偶，追憶著昔日的百侶同遊，感慨著今日的形單影隻。事實上，真正的成長才慢慢開始。
曾一次次的幻想，夢中的他騎著白馬、一襲白衣、手捧玫瑰從遠方走來，在你的耳畔輕聲呢喃。常憶起，畢業前的花前月下，你與他擊掌為誓，說什麼不論山高路遠，心兒永不變，說什麼距離是對我們愛的考驗；在火車站送別時，你們對天盟誓“上邪！我欲與君相知，長命無絕衰。山無陵，江水為竭，冬雷震震，夏雨雪，天地合，乃敢與君絕！“於是向所有的癡男怨女般為了誓言癡癡地等待，等來的卻是昔日戀人寄來紅色分享喜悅。在冰冷的宿舍中，咀嚼著千篇一律的飯菜，守著孤獨的檯燈清冷的光，你是否在悲傷距離也許是一個問題，遠方的人兒是否依然如我般在默默地堅守？在這個微妙的年紀中，真正的天賜良緣只是曇花一現，
時間如白駒過隙，人生苦短三十年，至今一事無成的我，只因在理想與現實間躊躇的太久。在理想的星空下，我曾想腳踏實地，然星光遙遠且暗淡，它雖指引我卻無法照亮我。親愛的兄弟姐妹們，帶著理想上路，接受現實的洗禮，從青澀走向成熟，從成熟走向成功吧！
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[勵志日誌：成長的代價] [勵志日誌：關鍵在於一種勇氣]
勵志日誌：成長的代價
那天接了放學的孩子，電話卻突然響了，通知某地來人，立即到某某賓館接待，心裡一下為難起來——說好了要和孩子一起吃飯的，現在該如何向他解釋？吞吞吐吐地跟孩子說：你先回家去，
孩子似乎也很無奈，不過在和我告別時卻說了一句讓我非常感動的話：慢點騎車，早點回來。說完就向家裡跑去。我望著他瘦小的背影，第一次感覺到被孩子關心的滋味，真正的酸酸甜甜。孩子長大了，知道理解父母的無奈，只是不知道這樣的成長，他小小的心裡付出了多少對無奈的忍受——總是不可改變的事實，讓他漸漸學會了改變自己。孩子懂事了，值得高興嗎？我說不準。
對他的成長，不論是做人還是學習，我的態度主要是順其自然，不太把自己的東西強加給他；但一方面又擔著心：萬一他一直不知道改變自己怎麼辦？
前天上午從同事孩子的嘴裡得知他默字排了個倒數第二，我的火氣止不住往上冒。我不要他總去爭什麼第一，甚至他已經會了的東西主動讓他不要重複去做，他不感興趣的東西也不勉強他去學，可是默字總不能弄成倒數第二啊！
中午從校車上接到他便開始和他談默字的事，誰知他卻滿不在乎：怎麼啦？不就寫錯幾個字嘛！不就倒數第二嘛！我的火一下子被燒起來，不是因為他寫錯幾個字，而是因為他的態度，我沖他大聲吼道：幾個字？你別忘了你是倒數第二！你天天什麼都不在乎，等你在乎的時候就晚了，人家就要把你當成差生來看了！我好像從來沒有用這麼大聲音和他說話，
到家以後，他還在不停地述說著心裡的委屈，似乎是我做錯了什麼。我真的生氣了，沖過去抓住他的衣領用力搖晃，希望他能從自己的所謂邏輯中清醒過來。這把他嚇壞了，因為爸爸從來不這樣對他，他大哭起來，還在不停地為自己辯解：一年十二個月，我就一次考不好也不行嗎？（勵志一生 ）為什麼人家可以考不好？為什麼一定要我優秀？優秀為什麼還要學？不好就批評，考好怎麼就不表揚？……當時我真的很想揍他兩下，好在我忍住了。因為他被我強迫去吃飯時，淚水還在不停地往下流，邊流淚邊吃飯，我的心一下子就軟了，躲到一邊去，不忍心看他可憐巴巴的樣子。
我在想，我天天說分數不是那麼重要，九十分和一百分其實沒有什麼區別；孩子的快樂比學習重要，一次考不好絕不會影響一個人的一生……為什麼一到自己孩子身上這些理性的觀念就全忘了呢？下午一個會上，有位教師在發言的時候提到了斯賓塞的“快樂教育”，說孩子犯錯誤時向他發火，其實不是在幫助他解決問題，而是在洩憤，我羞愧得汗都下來了。
好在他是個不愛記恨孩子，吃過飯就跑到我邊上玩起了悠悠球，看我替他找工具留著下午到學校做小橘燈，早又像小尾巴一樣跟著跑來跑去了，又開始爸爸爸爸地叫個不停了。我想，孩子真的比成人優秀，他們是那樣容易寬容他人的傷害，那樣善意地理解你對他的粗野。
想起你每晚一定要拉著我的手睡覺，想起你去年冬天夢中為我暖手的動作，想起你前兩天還說和別人一起吃再好的飯也不如一家人在一起吃普通飯好……我知道其實一個孩子所給予父母的慰藉，遠遠多於父母所給予孩子的真正疼愛。豐子愷先生在他的《送阿寶出黃金時代》一文中有這樣一段話，讀來讓人心裡有一種酸酸的沉重：
記得去年有一天，我為了必要的事，將離家遠行。在以前，每逢我出門了，你們一定不高興，要阻住我，或者約我早歸。在更早的以前，我出門須得瞞過你們。你弟弟後來尋我不著，須得哭幾場。我回來了，倘預知時期，你們常到門口或半路上來迎候。……去年這一天我要出門了，你的弟妹們照舊為我惜別，約我早歸。我以為你也如此，正在約你何時回家和買些什麼東西來，不意你卻勸我早去，又勸我遲歸，說你有種種玩意可以騙住弟妹們的阻止和盼待。原來你已在我和你母親談話中聞知了我此行有早去遲歸的必要，決意為我分擔生活的辛苦了。我此行感覺輕快，但又感覺悲哀，因為我家將少卻了一個黃金時代的幸福兒。
你真的能理解爸爸不陪伴你而要去陪著別人吃飯了嗎？真的能原諒爸爸要求你好好讀書是為你好了嗎？真的每次都希望爸爸早些回來又不許爸爸快快地開車子嗎？……我想說，你長大了，可是我不想說我很高興，因為你每一個成長的腳印必然伴隨著某個痛苦的記憶，這是你成長的代價，也是你將來遠離父母的理由吧？
豐子愷先生在《給我的孩子們》一文中還說過，“我的孩子們！我憧憬於你們的生活，每天不止一次！我想委曲地說出來，使你們自己曉得。可惜到你們懂得我的話的時候，你們將不復是可以使我憧憬的人了。這是何等可悲哀的事啊！”“但是你們的黃金時代有限，現實終於要暴露的。這是我經驗過來的情形，也是大人們誰也經驗過來的情形。我眼看見兒時伴侶中的英雄、好漢，一個個退縮、順從、妥協、屈服起來，到像綿羊的地步。我自己也是如此。‘後之視今，亦猶今之視昔’，你們不久也要走這條路呢！”將來有一天，你也需要像爸爸一樣把大量的時間和精力都花在別人身上，和別人呆在一起，那時我是不是還有勇氣要求你多陪陪老父親呢？
孩子成長的每一步，都要付出巨大的代價，失去天真自然的幻想，失去輕鬆自在的淘氣，失去對父母和家的愛戀，失去無憂無慮的狂妄，失去自由支配的時間……是啊，成長的代價何等巨大，然而又有哪個父母敢讓他們不失去那些人生最寶貴的東西呢？孩子付出成長的代價的過程，也是父母跟隨孩子一起失去這些寶貝的過程啊！你們在抗拒失去這些，我們卻天天盼頭你們長大，其實我們比你們傻得多。
非常想專門為你編輯一本書，讓你在每一個成長的轉彎口少一些失去的痛苦，讓你能在失去以後還能借助這些文字找回童年的腳印——至少，那也是你未來人生途中的一個安慰吧。
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[在反思和對話中用心成長] [影響我人生成長成功的重大理念]
10年職場奮鬥濃縮出的3個精華
混跡職場10年，對職場的那些事有了更深的感悟。職場很複雜，進入要謹慎。以下總結了3種職場錯誤觀點，希望引起大家深思和提供借鑒。
工作10年，有成就，有失敗，成就在此不贅述，好漢不提當年勇。失敗之處總結起來也很壯觀，甚至幾乎斷了自己的前行之路。痛定之痛，簡要總結，在不能走出這片黑暗之地時，必須冷靜客觀調整自己的做派，以求一舒心之處，同時也樂意與職場新人分享，希望大家比我清醒，早日出頭！
大背景介紹一下，本人就職於一家差額撥款的事業單位，因此，單位風氣混合著國企和機關的作風。如果您所在的是行為做事規範的外企，此貼恐怕讓您見笑，不登大雅之堂，蠅營狗苟的現象會讓您不足掛齒。總之，只為了自我總結，也供有類似情形的朋友參考。
錯誤觀點一：我努力做好職責內的工作，完成領導交代的工作，幫助同事協同完成工作，我就是好員工，會有被提拔機會，會被領導器重。
只會做好工作，充其量，就是個幹活的人。首先領導不缺會幹活的人，如果只是本分地做好手頭工作，領導會派更多的活給你幹，未必體恤你，對你工作的要求會更高。其實工作到底做得算好不算好，這樣的單位本身就無業績可言，不做錯的，一直在忙碌，就可以算是做了大量工作。
碰上個不對路的領導，（機關單位不對路的上司比較多，基本是腳踩下屬，手捧上屬，踢開同級，求自己的生存和發展空間）你不要以為對照著崗位職責盡心做事即可。你應該做他對你一直有要求的事情，無論公事私事，都是”工作”。這樣的”工作”完成才是有含金量的。
錯誤觀點二：我對領導忠心耿耿，總有出頭之日
別忘了，你的直接上司就是你的天敵，他既要利用你，使喚你，也要詆毀你，搶你的功，守好他自己的地盤，你唯一的出路是：他有了出路，你只能乾等。
可能不像正規的外企，你有才，你有為，你對上司效忠，那總有加薪制度提拔制度回報給你。這裡不會。這裡從來是只上不下，他今天是你的頂頭上司，即使是個人渣，再怎麼著，他還是級別在你之上。你若只會對他效忠，他把你當一個棋子去布他的局，必要時候以犧牲你換取他的利益。
所以，你還必須眼觀六路，找機會靠攏他的上級，多瞭解他的平級，有機會說些話做些事讓其他人知道你是有個才有心的人，甚至找機會做他們的棋子，等到機會聯合他們的力量將你的頂頭上司的軍，你才可能化被動為主動。
錯誤觀點三：我簡單做人，認真做事，真心待同事，遵守基本的做人之道。
在職場上混，尤其是機關單位裡混，最首要的就是，不能要臉！如果你太在乎你的品行，還在講究什麼表裡如一，正直，善良。那麼，基本上，你就只能在基層混混了，能混到中層，已經屬於踩到狗屎運的級別了。
在這裡，不要把自己當人，更不能對自己還要求做個高尚，有正義感的人，否則，你會死的很慘。當然，如果你的單位所謂的高層都是高尚，正直的人，那真是恭喜你，你進入了一個比國務院還聖潔的地方！
大家都說，職場上嘛，要想出色，必須會做事，懂做人。這裡呢，”做人”是重中之重。（創業 ）而且這個做人是在不把自己當人的前提下做的。然後你才能在說違心的話，做違心的事情時候，貌似真誠。
人啊，要學會在不同的立場轉換角色，和家人朋友在一起的時候，你應該正直，善良。在豺狼比狗還多的黑暗職場上，還是放棄恪守良民之道吧。如果你是個男性，你就一定要有為了革命犧牲胃，大口喝酒，大表忠誠的姿態。如果你是個女性，恭喜你，你還有女性魅力可以施展，千萬別對我說”職場上不是應該忽略性別麼，忘記自己是女性，應該努力工作麼”，你一定一定要經常在男性領導面前經常扭小腰，拋媚眼，但如何把持分寸你自己掌握了，不小心犧牲了你自己可別怪罪我，潛規則的道理大家都明白，再不行，你就認了，直接交易。說不定，就穩坐高層的椅子了。只要你覺得值得，不犯噁心，不會一睡覺就做噩夢。
基本總結以上3點曾經我犯的職場錯誤，爭取能及時調整之前的心態，發揮鬥智鬥勇的精神，早日出頭！
我在想，我天天說分數不是那麼重要，九十分和一百分其實沒有什麼區別；孩子的快樂比學習重要，一次考不好絕不會影響一個人的一生……為什麼一到自己孩子身上這些理性的觀念就全忘了呢？下午一個會上，有位教師在發言的時候提到了斯賓塞的“快樂教育”，說孩子犯錯誤時向他發火，其實不是在幫助他解決問題，而是在洩憤，我羞愧得汗都下來了。
好在他是個不愛記恨孩子，吃過飯就跑到我邊上玩起了悠悠球，看我替他找工具留著下午到學校做小橘燈，早又像小尾巴一樣跟著跑來跑去了，又開始爸爸爸爸地叫個不停了。我想，孩子真的比成人優秀，他們是那樣容易寬容他人的傷害，那樣善意地理解你對他的粗野。
想起你每晚一定要拉著我的手睡覺，想起你去年冬天夢中為我暖手的動作，想起你前兩天還說和別人一起吃再好的飯也不如一家人在一起吃普通飯好……我知道其實一個孩子所給予父母的慰藉，遠遠多於父母所給予孩子的真正疼愛。豐子愷先生在他的《送阿寶出黃金時代》一文中有這樣一段話，讀來讓人心裡有一種酸酸的沉重：
記得去年有一天，我為了必要的事，將離家遠行。在以前，每逢我出門了，你們一定不高興，要阻住我，或者約我早歸。在更早的以前，我出門須得瞞過你們。你弟弟後來尋我不著，須得哭幾場。我回來了，倘預知時期，你們常到門口或半路上來迎候。……去年這一天我要出門了，你的弟妹們照舊為我惜別，約我早歸。我以為你也如此，正在約你何時回家和買些什麼東西來，不意你卻勸我早去，又勸我遲歸，說你有種種玩意可以騙住弟妹們的阻止和盼待。原來你已在我和你母親談話中聞知了我此行有早去遲歸的必要，決意為我分擔生活的辛苦了。我此行感覺輕快，但又感覺悲哀，因為我家將少卻了一個黃金時代的幸福兒。
你真的能理解爸爸不陪伴你而要去陪著別人吃飯了嗎？真的能原諒爸爸要求你好好讀書是為你好了嗎？真的每次都希望爸爸早些回來又不許爸爸快快地開車子嗎？……我想說，你長大了，可是我不想說我很高興，因為你每一個成長的腳印必然伴隨著某個痛苦的記憶，這是你成長的代價，也是你將來遠離父母的理由吧？
豐子愷先生在《給我的孩子們》一文中還說過，“我的孩子們！我憧憬於你們的生活，每天不止一次！我想委曲地說出來，使你們自己曉得。可惜到你們懂得我的話的時候，你們將不復是可以使我憧憬的人了。這是何等可悲哀的事啊！”“但是你們的黃金時代有限，現實終於要暴露的。這是我經驗過來的情形，也是大人們誰也經驗過來的情形。我眼看見兒時伴侶中的英雄、好漢，一個個退縮、順從、妥協、屈服起來，到像綿羊的地步。我自己也是如此。‘後之視今，亦猶今之視昔’，你們不久也要走這條路呢！”將來有一天，你也需要像爸爸一樣把大量的時間和精力都花在別人身上，和別人呆在一起，那時我是不是還有勇氣要求你多陪陪老父親呢？
孩子成長的每一步，都要付出巨大的代價，失去天真自然的幻想，失去輕鬆自在的淘氣，失去對父母和家的愛戀，失去無憂無慮的狂妄，失去自由支配的時間……是啊，成長的代價何等巨大，然而又有哪個父母敢讓他們不失去那些人生最寶貴的東西呢？孩子付出成長的代價的過程，也是父母跟隨孩子一起失去這些寶貝的過程啊！你們在抗拒失去這些，我們卻天天盼頭你們長大，其實我們比你們傻得多。
非常想專門為你編輯一本書，讓你在每一個成長的轉彎口少一些失去的痛苦，讓你能在失去以後還能借助這些文字找回童年的腳印——至少，那也是你未來人生途中的一個安慰吧。
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10年職場奮鬥濃縮出的3個精華
混跡職場10年，對職場的那些事有了更深的感悟。職場很複雜，進入要謹慎。以下總結了3種職場錯誤觀點，希望引起大家深思和提供借鑒。
工作10年，有成就，有失敗，成就在此不贅述，好漢不提當年勇。失敗之處總結起來也很壯觀，甚至幾乎斷了自己的前行之路。痛定之痛，簡要總結，在不能走出這片黑暗之地時，必須冷靜客觀調整自己的做派，以求一舒心之處，同時也樂意與職場新人分享，希望大家比我清醒，早日出頭！
大背景介紹一下，本人就職於一家差額撥款的事業單位，因此，單位風氣混合著國企和機關的作風。如果您所在的是行為做事規範的外企，此貼恐怕讓您見笑，不登大雅之堂，蠅營狗苟的現象會讓您不足掛齒。總之，只為了自我總結，也供有類似情形的朋友參考。
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只會做好工作，充其量，就是個幹活的人。首先領導不缺會幹活的人，如果只是本分地做好手頭工作，領導會派更多的活給你幹，未必體恤你，對你工作的要求會更高。其實工作到底做得算好不算好，這樣的單位本身就無業績可言，不做錯的，一直在忙碌，就可以算是做了大量工作。
碰上個不對路的領導，（機關單位不對路的上司比較多，基本是腳踩下屬，手捧上屬，踢開同級，求自己的生存和發展空間）你不要以為對照著崗位職責盡心做事即可。你應該做他對你一直有要求的事情，無論公事私事，都是”工作”。這樣的”工作”完成才是有含金量的。
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可能不像正規的外企，你有才，你有為，你對上司效忠，那總有加薪制度提拔制度回報給你。這裡不會。這裡從來是只上不下，他今天是你的頂頭上司，即使是個人渣，再怎麼著，他還是級別在你之上。你若只會對他效忠，他把你當一個棋子去布他的局，必要時候以犧牲你換取他的利益。
所以，你還必須眼觀六路，找機會靠攏他的上級，多瞭解他的平級，有機會說些話做些事讓其他人知道你是有個才有心的人，甚至找機會做他們的棋子，等到機會聯合他們的力量將你的頂頭上司的軍，你才可能化被動為主動。
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在職場上混，尤其是機關單位裡混，最首要的就是，不能要臉！如果你太在乎你的品行，還在講究什麼表裡如一，正直，善良。那麼，基本上，你就只能在基層混混了，能混到中層，已經屬於踩到狗屎運的級別了。
在這裡，不要把自己當人，更不能對自己還要求做個高尚，有正義感的人，否則，你會死的很慘。當然，如果你的單位所謂的高層都是高尚，正直的人，那真是恭喜你，你進入了一個比國務院還聖潔的地方！
大家都說，職場上嘛，要想出色，必須會做事，懂做人。這裡呢，”做人”是重中之重。（創業 ）而且這個做人是在不把自己當人的前提下做的。然後你才能在說違心的話，做違心的事情時候，貌似真誠。
人啊，要學會在不同的立場轉換角色，和家人朋友在一起的時候，你應該正直，善良。在豺狼比狗還多的黑暗職場上，還是放棄恪守良民之道吧。如果你是個男性，你就一定要有為了革命犧牲胃，大口喝酒，大表忠誠的姿態。如果你是個女性，恭喜你，你還有女性魅力可以施展，千萬別對我說”職場上不是應該忽略性別麼，忘記自己是女性，應該努力工作麼”，你一定一定要經常在男性領導面前經常扭小腰，拋媚眼，但如何把持分寸你自己掌握了，不小心犧牲了你自己可別怪罪我，潛規則的道理大家都明白，再不行，你就認了，直接交易。說不定，就穩坐高層的椅子了。只要你覺得值得，不犯噁心，不會一睡覺就做噩夢。
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