一位商界名家將“做事沒有條理”列為許多公司失敗的一大重要原因。
工作沒有條理,同時又想把蛋糕做大的人,總會感到手下的人手不夠。他們認為,只要人多,事情就可以辦好了。其實,你所缺少的,不是更多的人,而是使工作更有條理、更有效率。由于你辦事不得當、工作沒有計劃、缺乏條理,因而浪費了大量員工的精力和體力,吃力不討好,最后還是無所成就。
沒有條理、做事沒有秩序的人,無論做哪一種事業都沒有功效可言。而有條理、有秩序的人即使才能平庸,他的事業也往往有相當的成就。
大自然中,
任何一件事,從計劃到實現的階段,總有一段所謂時機的存在,也就是需要一些時間讓它自然成熟的意思。無論計劃是如何的正確無誤,總要不慌不忙、沉靜地等待其他更適合的機會到來。
假如過于急躁而不愿等待的話,經常會遭到破壞性的阻礙。因此,無論如何,我們都要有耐心,壓抑焦急不安的情緒,
https://www.201980.com/lizhi/zhichang/27637.html