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根據你喜歡做什么來選擇你的工作 而不是你投資了多少

你是否曾經追求過一些東西,即使它目前已經不那么重要了?也許是一個學位,或者是一個你拒絕放棄但沒有前途的工作。

也許你在一段感情中停留了這么久,只是因為你這段感情投入了太多的時間和精力。有的時候,考慮到我們在當前情況下所付出的努力,我們都有理由堅持到底。

我們中的許多人決定接受一份工作,只是因為它很好地利用了我們的專業知識。當我們投入時間和金錢去獲得相關學位時,我們覺得自己就應該好好地利用它。

也許你討厭你的工作,但你只能想象自己從事類似的工作,

且有同等或更高的薪水和責任。很明顯,你可能會覺得自己被以前的決定困住了,但其實你大可不必。

無論你做什么,都要因為熱愛而去做

當你試圖弄清楚如何決定自己的職業時,很容易受到你已經從事的工作類型和知識儲備的影響。一般來說,當你在一個感興趣的領域獲得學位或知識時,就會讓你在那個領域找到一份工作。

如果你決定離職,你很有可能還會在同一個領域找一份薪水和職責相似的工作。你基本上不會考慮你是否喜歡你所做的工作——不管你感覺如何,你都覺得自己有義務繼續你的職業軌跡。

這就是為什么人們會被他們不喜歡的工作困住的原因。你可能會面臨保持現狀的誘惑,

而不是去思考什么能讓你成為更好、更快樂的自己。我們很多人這樣做是因為我們害怕浪費我們之前的努力。

另一些人則認為,他們的堅持會得到重視,改變路線并不太適合他們正在創造的關于自己或他們企業的故事。他們可能會心甘情愿地承擔沉沒成本,因為他們相信自己的處境會有所改善。

不要被沉沒成本所拖累

沉沒成本謬論是這樣一種假設:你必須繼續沿著一條軌跡前進,因為你已經在那條特定的職業道路或個人努力上投入了大量資源。但正因為我們如此地厭惡損失,以至于我們完美地避開了通過改變自己來獲得更大收益的可能性。

如果你在考慮如何決定職業,而你接受一份工作僅僅是因為它利用了你多年所學地知識,

那么你可能更擔心的是沉沒成本,而不是你未來的幸福和成功。

拒絕放棄一份沒有成就感的工作可能表明你陷入了工作投資陷阱,這是沉沒成本謬論的一種變體。

企業也會陷入這種不斷走向失敗的模式,因為他們已經在計劃中投入了時間和金錢。例如,一個企業家可能會貸款開第二家店。他們的理由是,既然1號店生意興隆,2號店的成功應該是輕而易舉的。

大約一年后,企業主意識到2號店正在賠錢,僅有的辦法就是縮小規模,只開一家店。這些數字沒有撒謊,但盡管有無可辯駁的證據,企業主可能仍然難以減少損失。企業主會考慮第2個位置所付出的努力、時間和情感。

從一個局外人的角度來看,

很容易看出例子中的企業所有者或陷入乏味職業生涯的人應該嘗試一些新的東西。然而,當我們自己面對沉沒成本時,我們也很難放手。

你不是只會一招的馬駒

僅僅因為你在學校學了一門特定的課程,并不意味著你的余生都必須遵守這門學科。當你在考慮如何選擇職業時,問自己以下幾個問題:

1.你對做什么感興趣?如果你對工作充滿激情,那么工作就不會成為你的負擔。

2.做這份工作你需要什么技能?我們經常認為我們的學位或主要知識是我們默認的職業選擇,但默認可能并不是的選擇。如果你需要改變你的關注點,你有哪些可轉移的技能,你需要哪些額外的培訓才能成功?

3.這份工作有發展空間嗎?如今,

員工平均在一家公司工作4.2年才會跳槽。你能在目前的工作中培養什么樣的技能?你如何利用你的成長來為你的事業定位?

4.你有機會和不同的人一起工作嗎?與人建立有意義的聯系是你在職業上能為自己做的事情之一。你不僅會在工作中更快樂,而且如果你決定換工作,你已經有了一個堅實的職業關系網。

5.這份工作能在三年內給你帶來什么?考慮一下你對未來三年收入和崗位水平的期望。這份工作能給你想要的嗎?如果沒有,接受這個職位將如何幫助你朝著目標努力?

6.這份工作能幫助你成為你想成為的那種人嗎?從你所做的工作中獲得靈感,即使是在艱難的日子里,也能讓你感到快樂。

你覺得你的工作有意義嗎?它能讓你更接近你自己的狀態嗎?

知道什么時候拿起,什么時候放下

你無法收回沉沒成本,但你不必讓損失循環下去。“我已經在這上面投入了很多時間,”并不是一個足夠好的理由來繼續沿著特定的道路前進。

決定改變方向并不意味著你失敗了。只是繼續把資源投入到對你不起作用的事情上是毫無意義的。

盡管你可能覺得自己浪費了一次經歷或時間,但請記住,在這個過程中,你可能已經學到了一些有價值的信息。僅僅因為它沒有按照你預期的方式進行并不意味著它是一個完全的損失。

成功和追逐夢想并不是相互排斥的。用你所知道的來保持增長,如果你不得不在前進的道路上改變方向,不要氣餒。

不要氣餒。

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