如果有一天，你發現你的同事心胸狹隘，對你事事采取不合作的態度，處處給你設難題刁難你，出你的洋相，你就得當心了，這些情況向你傳遞了一個危險信號：同事在排擠你。
被同事排擠，必然有其原因。這些原因不外乎以下幾種情況：
1.近來升級連連，招來同事妒忌，所以群起排擠你。
2.你剛到本公司上班，有著令人羨慕的優越條件，包括高學歷、有背景、相貌出眾，這些都有可能讓同事妒忌。
3.雇用你的人是公司內人人討厭的頭號“公敵”，故連你也受牽連。
4.衣著奇特、言談過分、愛出風頭，會令同事卻步。
5.過分討好上司而疏于和同事交往。
6.妨礙了同事獲取利益，包括晉升、加薪等可以受惠的事。
如果是屬于第一項、第二項，這種情況很自然，只要你平日對人的態度和藹親切，同事久而久之便會樂于和你交往。
如果是屬于第三項，那便是你本人的不幸，唯有等待機會向同事表示自己與雇用你的人無關，
如果是屬于第四項、第五項，那你便要自我反省，因為問題是出在自己身上，如想令同事改變看法，唯有自己作出改善。
如果是屬于第六項，則要注意你做事的分寸。做人不要把利看得太重，更不要和同事爭名奪利。雖然你這次吃了虧，但以后會得到補償的。塞翁失馬，焉知非福？
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