為拖延癥？
如果你長期覺得拖延不僅影響你的工作，而且讓你產生負罪、無法勝任、自我厭惡、緊張和憂郁的感覺，那你十有八九可以被稱為拖延癥者了。美國德保羅大學的心理學教授約瑟夫·費拉里研究了美國、澳大利亞、西班牙、委內瑞拉、秘魯、土耳其、加拿大、意大利等國的情況，發現慢性拖延癥者的比例達到20%，各個國家沒有什么特別的不同。
他在接受采訪中說，這些人知道自己需要盡快開始工作，但總是拖延，他們去做一些有趣甚至有益的事情來逃避工作。他們甚至還會去做一些平時討厭的事情，
“其實拖延的人不完全是懶惰或者沒有責任心，拖延從根本上來說并不完全是一個時間管理方面的問題，也不是一個道德問題，而是一個復雜的心理問題。拖延癥背后的心理學因素很復雜，比如害怕失敗，害怕成功，害怕被控制等。”《拖延心理學》一書的作者簡·博克說。
是生理原因還是精神原因？
簡·博克說：“拖延有它的生理學基礎，但我不認為這是一種精神疾病或者成癮行為。抑郁的人可能會拖拉，因為抑郁讓他們缺少精力和動機做事情。那些有焦慮障礙的人也可能會拖延，因為他們很焦慮能否集中精力來做完事情。而睡眠障礙患者更容易拖延，因為他們缺少睡眠，就不那么容易集中注意力。
所以，她認為拖延是一種行為，與其被稱為可“治愈”的，不如被稱為可“管理”的。“你可以通過了解拖延癥背后的心理因素來管理拖延的趨勢，讓你的目標更明確，更合適，把目標分成一小塊一小塊，每一小塊分配一點時間來完成，逐漸改變你的做事方式。”
之前人們認為拖延是完美主義、害怕失敗、個性反叛造成的，現在研究人員從更寬泛的角度來看待這個問題。加拿大卡爾加里大學的心理學家皮爾斯·斯蒂爾在接受采訪中告訴我，他發現，并沒有證據表明反叛、神經質或完美主義使人拖延。事實上，完美主義者比其他人少拖延，
斯蒂爾還考察了以下幾種情況：一個自信的人如何完成一項特殊的工作，一個容易分心的人如何完成一項工作，一個任務是很無聊還是很令人愉快，工作完成后如何即時獎勵。他發現，如果你對成功的不確定性更大或者容易轉移注意力，你就可能更加容易拖延。相反的，令人愉悅的工作、更直接的回報、更大的機會，就會讓你有動力完成得更快。一項能夠立刻帶來回報的工作，相比日后回報更大的工作，我們更喜歡前者。
“這些研究說明拖延癥不能僅僅歸結于一個因素，它開始于不同人的不同個性以及所處的特殊的環境。
“如果你了解了拖延的成因，然后采取有效的措施，就有可能戰勝它。人們不能通過拖延來保護脆弱的自尊，而要發現自己為什么缺乏自信，學會接受自己的不完美。我希望能幫助人們更好地接受自己，不要生活在拖延的壓力和恐慌之下。”他說。 本文由80后勵志網整理編輯，轉載請注明來源，鏈接地址：
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