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企業管理故事及啟示 識人用人的管理之道
企業管理故事及啟示 識人用人的管理之道 企業管理故事【一】 威爾遜是假日酒店的創始人。一次，威爾遜和員工聚餐，有個員工拿起一個橘子直接就啃了下去。...
2016年06月14日 223 -
企業管理的經典勵志故事
員工管理和激勵是一個複雜的事情，有時讓管理者摸不著頭腦，甚至感到頭疼。銷售管理往往並非現場管理，遙控管理無形之中增加了管理的難度。 80後勵志網整理了5個企...
2016年06月14日 184 -
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團隊管理的小故事啟示：高管不要對員工說這7句話
團隊管理的小故事和啟示 【職場小故事】 有一次，身為總監的李克志將四個主管召集在一起開會，主要討論新產品發佈路演的方案。李克志好不容易熬夜加班整出了一個自...
2016年06月14日 132 -
從《水滸傳》中的故事看職場人才管理
從《水滸傳》中的故事看職場人才管理 “鼓上蚤”時遷 時遷這個人能力很強，輕功一絕，能力分很高；從三打祝家莊到破連環馬收徐寧的過程中，貢獻很多，所以貢獻分也很...
2016年06月14日 143 -
笑話中的管理學 管理中的笑話
笑話中的管理學 管理中的笑話 管理中的笑話1：執行 很久以前，有一個農夫娶了一個傻媳婦。在復活節即將來臨時，他很想好好操辦一個家宴，可他不知道該怎樣操辦才...
2016年06月14日 551 -
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消極情緒自我管理與調控的方法
最近時常接到一些諮詢者的來信，其中有不少高學歷者在工作崗位上奮鬥多年後，依然未獲更好的發展及晉升，從而在內心累計了相當多的不滿和鬱悶。自感已逐漸失去了往日的工...
2016年06月14日 125 -
兔子與老闆的故事及職場管理感悟
兔子與老闆的故事及職場管理感悟 第一家公司 老闆：兔子，今天工作忙不忙 ? 兔子：不忙。 下班時老闆對兔子說：你明天不用來了。 兔子：為什麼 ? 老闆：因...
2016年06月14日 153 -
職場管理和銷售要看的有啟發的哲理故事
人在職場，不能光埋頭拉磨，還得抬頭看看，只有這樣不斷總結經驗，才能把事情做好，讓自己高升。而經驗和教訓可以是自己，也可以是別人的。下面80後勵志網整理幾個有啟...
2016年06月14日 131 -
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勵志成功，人生目標管理法
上學時曾趁假期到室友的家鄉遊覽。 室友的家在戈壁灘旁邊的一個小鎮上，縣城離小鎮十多裡地，一天只有兩班車來往。 很不幸的是我們坐了30小時的火車，又坐了2小時的...
2016年06月14日 101 -
管理小故事大道理，10個小故事看管理思維
管理小故事大道理，10個小故事看管理思維 1、機制是關鍵 有七個人曾經住在一起，每天分一大桶粥。要命的是，粥每天都是不夠的。一開始，他們抓鬮決定誰...
2016年06月14日 3483 -
企業管理故事：另闢蹊徑也許效果更好
位於西雅圖的微軟公司研發中心，擁有40 多名全球頂級的IT 精英。這些精英每年為微軟創造了大量財富。公司也為他們提供十分優厚的福利待遇，除了高薪，甚至還配備了...
2016年06月14日 63 -
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團體中你有領導能力嗎？
有一天在路上，你遇到失去連絡的舊情人，你們相約到附近的咖啡廳去坐坐，除了聊聊目前的生活之外，難免談起以前的時光，這時候，你最怕舊情人提起什麼？ A. 兩人剛...
2016年06月14日 58 -
管理者座右銘
管理者座右銘 1、企業最大的資產是人。——松下幸之助 2、卓有成效的管理者善於用人之長。——彼得杜拉克 3、你不能衡量，就無法管理。——彼得杜拉克 4、不善...
2016年06月14日 152 -
幽默段子：給領導發短信或微信要嚴謹，文風要扎實！
領導已多次強調，發微信、短信要注意和寫稿子一樣，寫好了一定要認真檢查，否則會造成無法挽回的不良後果！ 案例一：一美女被提 拔，發短信向領導致謝：“我...
2016年06月14日 79 -
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企業管理勵志名言
企業管理勵志名言 1、批評是管理必要的手段之一，但不是主要的手段。從不批評下屬的領導不是好領導，不會批評的領導也不是好領導。批評不是苛責和謾駡，批評應成為一...
2016年06月14日 50 -
與領導的相處之道
與領導的相處之道 家家都有本難念的經，人人都有個不太想打交道的領導。和顏悅色的領導只存在夢境裡，即便真實的環境裡有這樣的，他也終究是領導，你不會老花眼到把他...
2016年06月14日 26 -
在蘋果工作，我學到的八條管理經驗
在蘋果工作，我學到的八條管理經驗 薩欽·阿格沃爾（Sachin Agarwal）目前是Posterous的CEO，他曾在蘋果公司工作六年，並從中學到不少珍貴...
2016年06月14日 64 -
領導最喜歡用的十種人
領導最喜歡用的十種人 1、有真才實學的人。 這種人無論在哪個地方哪個單位都是比較吃香的，無論誰當領導，你總要有人替他把工作搞上去，只有把工作搞上去了，領導才...
2016年06月14日 33 -
怎樣才能得到領導賞識
怎樣才能得到領導賞識 每位領導者的思想作風、脾氣秉性、興趣嗜好各不相同, 而作為被領導者, 如何適應領導各自不同的性格, 與之和諧相處, 或者取長補短、相得益...
2016年06月14日 55 -
時間管理原則40條
時間管理原則40條1、預料。事先有所準備的活動一般來說比事後補救的活動更為有效。小洞不補，大洞吃苦。避免發生意外的最好辦法就是預料那些可能發生的意外事件，並為...
2016年06月14日 51