-
企業激勵員工的20條經典勵志語錄
企業激勵員工的20條經典勵志語錄 1、只要還有明天，今天就永遠是起跑線。 2、別剛從底層混起，就混得特別沒底。 3、火把倒下，火焰依然向上。 4、只要...
2016年06月13日 372 -
順風王衛訪談：21萬順風員工如何管理？
前面分享順風總裁王衛的一篇演講稿《信仰、文化和道德》，作為順豐的總掌舵人，和他所帶領的企業一樣，充滿了傳奇色彩。王衛17歲離開學校，做過搬運工、清潔工，23歲...
2016年06月13日 73 -
-
讓員工熱情滿滿的8個措施
讓員工熱情滿滿的8個措施 很多領導認為，給員工提供更高的薪酬、更好的待遇就可使員工快樂，達致激勵效果。但金錢所起到的激勵作用具有短時性，一些非現金的方式卻能有...
2016年06月13日 68 -
員工憑什麼忠誠？員工的忠誠來自哪裡？
員工憑什麼忠誠？ 作者：王洪東 如果一個企業裡員工表現得不忠誠，首先最應該反思的是老闆。 很多老總經常抱怨員工對企業不忠誠，卻很少去想員工為什麼...
2016年06月13日 142 -
如何有效激勵員工？管理者首先要知道員工需要什麼
激勵，要知道員工需要什麼 作者：王勇 摘自：《企業管理》雜誌 有效激勵的出發點應該源于人的心理需求，落腳點也應該是人的需求的滿足程度，只有把...
2016年06月13日 229 -
-
員工的忠誠來自哪裡？這篇文章點透了
員工的忠誠來自哪裡？這篇文章點透了 好多老闆經常抱怨員工對企業不忠誠，卻很少去想想員工為什麼不忠誠，因為忠誠從來都是雙方面的，體現的是老闆與員工之間...
2016年06月13日 73 -
怎麼讓員工有歸屬感，死心塌地追隨和服從你的領導？
怎麼讓員工有歸屬感，死心塌地追隨和服從你的領導？ 企業管理中員工管理的10條建議： 第一條、理解員工的行為和需求 我們要嘗試去影響員工的行為，而...
2016年06月13日 137 -
谷歌首席人才官：最差的員工可能是放錯位置的天才
拉斯洛·博克，穀歌公司首席人才官，摘自拉斯洛·博克所著《重新定義團隊：穀歌如何工作》一書裡關於人才管理的觀點：最差的員工可能是放錯位置的天才！ 如何...
2016年06月13日 152 -
-
員工犯錯了，高管們如何批評下屬才得當？
員工犯錯了，高管們如何批評下屬才得當？ 批評是高管們針對員工的錯誤行為及不良現象經常採取的一種教育、糾正的手段。但是不同的人面對批評所產生的反應是不...
2016年06月13日 397 -
讓員工快樂的7個激勵措施
讓員工快樂的7個激勵措施 1、好事要分開享受 如果你要給員工發1萬元的獎金，那麼最好分兩次，每次給他5000元，這樣儘管他拿到的總和還是1萬元，但...
2016年06月13日 107 -
企業管理中的員工激勵問題探討
三個故事告訴你：員工更需要管理，還是激勵？ 某公司一名清潔工，本來是一個最被人忽視的角色，卻在一天晚上公司保險箱被竊時，與小偷進行了殊死搏鬥。事後，...
2016年06月13日 150 -
-
陳春花：60%的員工都在無效工作，問題出在了哪？
60%的員工都在無效工作？他們的績效都去哪兒了 作者：陳春華（新希望六和股份有限公司聯席董事長） 請認真思考一下，你的公司是不是存在著這樣的普遍現...
2016年06月13日 103 -
如何應對企業核心人才的流失？怎麼留住優秀員工？
企業核心人才的流失嚴重，該如何應對？ 進入21世紀，人類正在經歷著前所未有的變化，即以知識進行生產為主導的“知識社會”，使得知識成為最重要的社會生產...
2016年06月13日 215 -
老闆如何管理好員工？
馬雲說：沒有吃虧的員工，只有吃虧的老闆。老闆虧待員工，員工虧待客戶，客戶虧待老闆！就是這樣一個簡單的理！ 老闆如何管理好員工？ 1、信任是降低成本的...
2016年06月13日 216 -
-
慈不帶兵，義不養財，領導不狠，員工不強
慈不帶兵，義不養財，領導不狠，員工不強 1、對你有嚴格要求的領導，才是能真正幫助你成長的好領導，使我痛苦者，必使我強大！ 2、任何強大公司都不會給...
2016年06月13日 348 -
如何管理下屬員工？領導管理下屬的小技巧
如何管理下屬員工？領導管理下屬的小技巧 企業管理中如何做到用兵如神？送給老闆、總裁們的員工管理技巧。 對待不同的下屬，不同的條件，要區別對待，充分發揮他...
2016年06月13日 358 -
企業如何管理員工,團隊留住人才？
企業如何管理員工,團隊留住人才？ 一個企業最重要的個人認為是人!尤其是電商企業，客服 倉庫 美工 推廣 運營 都是門檻比較低的工種，而且電商人才缺口是供不應求...
2016年06月13日 153 -
員工為什麼離職？如何降低員工的離職率？
員工為什麼離職，一直是困擾中小企業的難題。如何降低員工的離職率，必須從研究員工為什麼離職開始？ 員工離職，特別是老員工的離職，對於大多數情況下實際上是一個...
2016年06月13日 336 -
80後創業者如何激勵員工
在《80後們創業如何管理好一個團隊》這篇文章中，談到了如何管理員工。管理員工，其實就是管理人，人是有情感的，不像機和物一樣，可以機械的管理。 所以有時候要採...
2016年06月13日 104 -
工廠優秀員工評語
工廠優秀員工評語 1、工作態度端正，業績比較突出。 2、對本職工作兢兢業業，銳意進取，起到帶頭作用。 3、該同事今年工作成績進步大，工作認真，業務知識扎實，...
2016年06月13日 259